任職要求：
1.大專以上學曆，25-38歲，一年以上辦公室管理相關工作經驗，熟練運用各種辦公軟件；
2.負責公司各部室及分公司的工作協調，建立公司高層領導與各部門、分公司之間的交流溝通，推動公司的整體工作高效運轉；
3.協助做好公司企業文化、宣傳的工作；
4.負責完成領導安排的其他工作。